Bij WhiteVision is één van de strategische keuzes het binden en boeien van onze medewerkers. Nu kunnen we dat wel beschrijven,
maar het is natuurlijk veel leuker om dagelijkse ervaringen van je misschien wel toekomstige collega’s te lezen. Onderstaand vind
je ervaringen van medewerkers die werkzaam zijn bij WhiteVision, op diverse afdelingen.
“Ik werk binnen mijn afdeling veel met mijn directe collega’s samen, maar ook bij de andere teams is de bereidheid om te helpen groot. ”
“Elke dag voel ik mij weer gemotiveerd om hen zo goed mogelijk te helpen én om ons klantenbestand uit te breiden.”
“Het mooie is dat ik bij WhiteVision de ruimte heb gekregen om mijn functie zó te organiseren dat ik hier het meeste uit kan halen.”
“Werken bij WhiteVision betekent werken bij een mooi bedrijf dat veel waardering voor je heeft.”
“WhiteVision groeit en wordt groter, maar qua gevoel blijven we klein: we staan dicht bij elkaar en bij onze klanten.”
“WhiteVision kijkt echt naar wat je leuk vindt en probeert daarop aan te sluiten. Er is veel verbreding in je ontwikkeling mogelijk.”
“We willen onszelf en het bedrijf continu verbeteren, zodat we klanten blijven helpen om leuker en efficiënter te werken.”
“WhiteVision geeft mij deze vrijheid om naar aanleiding van je werkzaamheden, je werkplek te kiezen.”
Werken bij WhiteVision betekent werken in een groeiend, dynamisch en vooruitstrevend bedrijf. De uitdaging om oplossingen
beter, slimmer en mooier te maken en om onze klanten nog beter van dienst te kunnen zijn, wordt elke dag nagestreefd.
WhiteVision vindt het belangrijk om een open werkomgeving te creëren waarbij ieders mening wordt gehoord. De
communicatielijnen zijn kort en er is ruimte voor zelfreflectie. Respect voor elkaar is een belangrijke kernwaarde.
Lees meer over onze kernwaarden.
Wanneer je aan een nieuwe baan begint wil je natuurlijk ook weten met wie je gaat werken. Binnen WhiteVision werken we met diverse afdelingen waarbij de lijnen informeel en kort zijn. Wij zetten ons iedere dag in om onze klanten zo goed mogelijk van dienst te zijn.
Medewerkers van WhiteVision zijn loyaal naar de organisatie en gaan op een respectvolle manier met elkaar om. Dat zien we ook in onze kernwaarden terug: respectvol, ambitieus, daadkrachtig en betrokken. Deze staan centraal in onze werkwijze en zijn leidend in onze omgang met gebruikers, partners, medewerkers en toeleveranciers.
Wist je dat we binnen WhiteVision ook medewerkers met minder relevante werkervaring de kans geven om zich in een veilige maar wel uitdagende omgeving te ontwikkelen?
Werken bij WhiteVision betekent werken in een groeiend en dynamisch bedrijf. De uitdaging om oplossingen beter, slimmer en mooier te maken en om onze klanten nog beter van dienst te kunnen zijn, wordt elke dag nagestreefd.
